大兵讀書日記 II 說實話這本書的標題下的挺好,裡面的內容也算是還不錯 可說是當兵期間看到最好的勵志書 一樣尊重著作權,請支持正版嚕! ============ CH1:建構成長策略 寫給二、三十歲讀者 <----定義讀者、提出問題 (引起共鳴) 三病症的惡性循環: 1.因"編入敗部恐懼症"產生的危機感 2.因"缺乏策略症候群"而胡亂學習技術所帶來的疲憊感 3.因"目標典範喪失正"而無所適從 以上為惡性循環 CH2:營造差別化的策略 1.快速學習大眾化知識 2.選擇自我成長投資領域:喜好且冷門之事物 <---實力派天邪鬼 CH3:輸出志向學習法 輸入式學習的壞處: 1.避免資源擴散(無差異、缺乏優勢) 2.手段目的化 3.拖延學習 製造以"向人展現高品質輸出"為目標的輸出式學習:在顧好本業之後 1.主動尋求練習機會 (可以"幫"人做事,不要"替"人做事) 2.製造要求之外的附加輸出 3.自行設定有興趣領域之輸出目標 交涉、跳槽策略:沒考慮過三次就算了吧 利用輸出帶來的時間壓力&成就感進步 CH4:思考方法:看整體不看部分,與其批判不如提出對策 看整體不看部分: 1.營造獨處時間:出差策略、一人洽公、工作中裝忙放空 2.從想像結果開始反向思考:運用想像思考整體、評估現狀,思考改進步驟&流程 3.分別以經營者、領導者、顧客的立場來思考 4.練習以"一句話"來做總結 與其批判不如提出不同對策: 1.考慮負面風險,並以不同角度(主管)、立場思考 2.將不好相處的同事、上司視為限制條件 CH5:發揮集中力的時間管理 工作投資組合管理: 無論是多具魅力的市場,無法取勝就不值得投資 時間管理技巧: 1.記事本/計畫書重複檢閱,目光至少放在兩週後 2.倒敘法思考想像: 先思考實現&結果->方法計畫->進度管理 3.一人獨處的時間也要預約 4.睡前將資料全書入腦中,睡醒再開始思考 5.工作時間切割單位:15mins 6.大事:充分休息--->全力工作 ;小事則反之 CH6:提高附加價值,資源就會伴隨而來 高工作效率才能製造時間:經驗曲線是關鍵:慎選工作->集中->重複加上新挑戰(累積經驗+創新) 因為情報不對稱所以市場原理不適用但品質與$一樣重要,金錢是工作成效的副產品 磨練實力->交換附加價值->人脈 時間、金錢、人脈事工作效率的副產品,無法單獨製造 CH8:合併理論&感情 邏輯思考:列出問題(因數分解)->找出原因(因果分析)->驗證假設 整體思考:注視整體而非部分,重拾檔案資料庫,操作想像 共鳴思考:交替使用以上兩方法思辨驗證:經營者是負責合併矛盾者 CH10:成長策略 五大成功策略 1.以實力派天邪鬼為目標:備齊企業技術->以差別化取勝->成為人才 2.反常識工作技巧:輸出取代輸入、看整體不看部分、提出對策取代批判、鬆弛先於集中、不追求"製造"時間、金錢、人脈 3.超效率學習知識 4.共鳴思考法:著眼兩極、著手單極的傳接球討論 5.心靈管理:合併慾望與無慾:目標是培養利他慾
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